工作中是否遇到如下问题

组织目标与下属个人绩效目标相差甚远，不能有效指导下属制定绩效计划，执行过程中也无法进行有效辅导，年底下属怨声载道，绩效回顾犹豫一场审判大会，作为管理者的你比下属还慌

学习完成后，你将收获

认识高绩效团队的典型特征

掌握现代企业绩效管理的前沿技术

提升管理者绩效辅导及面谈能力